LINEA 2: Formación y sensibilización para impulsar modelos de masculinidades igualitarias y la corresponsabilidad

La Concejalía de Promoción Económica y Empleo, a través de su Agencia de Desarrollo Local, ha colaborado, un año mas, con el desarrollo del Plan Corresponsables que se ha ejecutado en el Ayuntamiento de Castro Urdiales durante el año 2025.

Nuestro Ayuntamiento recibió una ayuda de 198.651,05 euros para el desarrollo de acciones contempladas en la convocatoria y la memoria presentada.

En concreto, nuestro cometido se ha centrado en el desarrollo de los proyectos de la Linea 2 con el desarrollo de talleres para el fomento de las masculinidades igualitarias y la corresponsabilidad.

En el presente año hemos pretendido volcar buena parte de los esfuerzos en el público joven y menores de edad.

Hemos definido 3 líneas de trabajo, identificando diversos colectivos, y optimizando los recursos metodológicos y didácticos a dichos colectivos. Estos 3 grupos destino han sido:

- Jóvenes, mayores de 16 años, pertenecientes a grupos de Formación Profesional Básica, Ciclos Formativos de Grado Medio y Superior y Bachilleratos, de los IES de nuestra localidad.

- Jóvenes, entre 10 y 16 años, pertenecientes a 5º y 6º de Primaria, 1º de Secundaria y Diversificación, pertenecientes a los CEIP e IES del municipio.

- Adultos, mayores de edad, pertenecientes a un Programa Experiencial de Formación y Empleo de nuestra Concejalía.

Un total de 749 personas han recibido una formación adaptada a sus características formativas y de edad. De los cuales, 413 han sido hombres y 336 han sido mujeres. De los cuales, casi el 95 % han sido jóvenes o menores de edad.

El proyecto ha implementado acciones formativas y de sensibilización que combinen metodologías participativas, contenidos adaptados a la edad y recursos audiovisuales que favorezcan la reflexión crítica sobre los modelos de masculinidad, el reparto equitativo de los cuidados y el uso corresponsable del tiempo. Se ha priorizado la intervención directa con hombres jóvenes, agentes clave en la transformación cultural hacia masculinidades igualitarias, pero han participado sus compañeras de clase o programa, como complemento necesario para mejorar la comunicación y el desmontaje de ideas y prejuicios que se han ido implantando por desinformación y por un discurso extendido de rechazo a las políticas de igualdad.

Enlaces de interés:

- Ministerio de Igualdad – Plan Corresponsables:

https://www.igualdad.gob.es/prioridades/plancorresponsables/

- Mujer de Cantabria – Plan Corresponsables:  https://mujerdecantabria.com/plan-corresponsables

Fecha de publicación: 01/10/2023